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[KT새노조 조합원교육] 노동조합의 힘은 바로나, 우리 조합원으로부터 나온다,

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4강. AI자동화와 노동문제에 대해

130일 넘게 하늘에 갇힌 택시노동자..왜 목숨을 걸었을까? KT새노조 연대투쟁

[ 2026년 7월 ] KT현장 소식 이모저모

KT새노조 성명 및 논평

KT새노조 성명 및 논평입니다

[입장문] KT노조 임단협 요구안, 한국노총 7.3%·LGU+ 8%보다 낮은 6%로는 임금경쟁력 회복 어렵다

[논평] 박윤영 첫 경영성적표, 무선 수익 감소, 그런데 KT 어디에도 긴장감이 없다

[입장문] KT 개인정보 유출 과징금 539억 원, 탈통신 경영이 남긴 청구서다

KT새노조 비전

인간다운 케이티를 추구하는 KT새노조는 정보통신의 사회적 책임과 노동친화기업 가치를 추구합니다.

KT새노조 소식지

최신 새노조 소식지 입니다

KT새노조 소식지7호

KT새노조 소식지 제6호

2026년 임단협 설문조사 결과

언론에서 보는 새노조

‘보안 신뢰·본업 경쟁력’ 시험대 오른 KT 박윤영 대표

KT·LG유플러스, 올해 임단협 요구안 살펴보니

[통신 풍향계] KT ‘소버린 AI’ 출시-‘협력사 북미진출’ 지원·LGU+ ‘AI-RAN …

KT노조 “LGU+보다 적은 투자..박윤영 분발하라” [전문]

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직장내 괴롭힘

직장내 괴롭힘에 대해 어떤 대처가 필요한지 안내해 드립니다.

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ILO 국제 규약

글로벌 기업거래조건으로 ILO국제 노동규정 준수는 기업경영에도 중요합니다